【プレザングラン北畠】正看護師/正社員の求人
バックヤードも設備充実!他施設見学OK★新規OPENの有料老人ホーム
丁寧な入社時研修があるから安心♪定年を気にせず長く働ける◎ケア21の介護付有料老人ホームで、看護職として働きませんか?
オープニング | 駅チカ(徒歩10分以内) | 車通勤OK | 主婦・主夫活躍中 | 社会保険加入 | 賞与あり | 昇給あり | 既卒・第二新卒活躍中
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職種
正看護師
事業所名
プレザングラン北畠
雇用形態
正社員
施設形態
有料老人ホーム
住所
大阪府大阪市阿倍野区相生通一丁目4-15
最寄駅
阪堺電軌上町線「北畠」駅より徒歩2分
応募資格
・正看護師
・臨床経験3年以上
・臨床経験3年以上
給与
月給 370,000円
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 95,000円
・夜勤手当 40,000円(5回分)
・時間外特別調整手当 33,000円
・処遇改善手当 17,000円
*時間外特別調整手当は、時間外労働の有無
に関わらず15時間分の固定残業代として支給
。超過分は別途支給。
<別途支給>夜勤手当 8,000円/回
・基本給 175,000円
・地域手当 10,000円
・資格手当 95,000円
・夜勤手当 40,000円(5回分)
・時間外特別調整手当 33,000円
・処遇改善手当 17,000円
*時間外特別調整手当は、時間外労働の有無
に関わらず15時間分の固定残業代として支給
。超過分は別途支給。
<別途支給>夜勤手当 8,000円/回
勤務時間
シフト制
a 9:00~18:00
b 16:30~翌9:30
a 9:00~18:00
b 16:30~翌9:30
各種手当
・昇給、賞与あり(人事考課・業績による)
正看護師 上限30万円/年
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・各種社会保険完備
・退職金制度
・組合制度
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等
正看護師 上限30万円/年
・交通費実費支給(月額上限50,000円)
・各種社会保険完備
・退職金制度
・組合制度
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等
昇給
あり
賞与
あり
仕事内容
● 仕事内容
【2023年3月新規オープン予定】*開設前は近隣施設で勤務可能介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。
●「プレザングラン」とは
有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
●待遇・福利厚生も充実
安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。
●楽観的思考が身につく!
入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽観的思考を鍛える事ができます。
●会社紹介
ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード市場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。
<コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について>
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心し
て働ける環境づくりに取り組んでいます。
【2023年3月新規オープン予定】*開設前は近隣施設で勤務可能介護付有料老人ホームで看護業務を行なっていただきます。入居者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や介護職員への健康指導などを行なっていただく「健康の司令塔」です。責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。
●「プレザングラン」とは
有料老人ホーム「プレザングラン」は、入居者様のお食事・入浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間も専従スタッフが見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。
●待遇・福利厚生も充実
安心して長くご勤務いただけるよう、昇給・賞与も支給、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実。研修も多種ご用意しているので、スキルアップに役立てていただけます。
●楽観的思考が身につく!
入社後は様々な研修をご用意しています。コーチング研修ではケア21が重要視している楽観的な思考を身に着ける事ができます。研修だけにとどまらず、弊社は遂に「楽観的思考ドリル」まで制作し、従業員の皆様は受けたい時に何度でもドリルを使って、楽観的思考を鍛える事ができます。
●会社紹介
ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード市場の総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。
<コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について>
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心し
て働ける環境づくりに取り組んでいます。
勤務地MAP
管理コード
JO0000033137