ケアサービス・訪問入浴
正社員
【訪問入浴 さくら | 株式会社ケアサービス】介護職・ヘルパー/正社員の求人
・介護福祉士、社会福祉士等チャレンジ支援金支給(合否不問)・キャリアアップお祝い金(資格取得後)・ケアマネ等専門職への社内公募制度有り(年1回)・入社後1ヶ月間のトレーナー制度・認可外保育園補助

◆感染予防対策について
当社グループでは、提供するサービスの特性上、平素より職場における衛生管理、感染症予防対策を徹底しておりますが、新型コロナウイルス感染症の流行に伴い、全従業員に対し、感染予防および感染拡大防止に向けた行動を促すとともに、下記の対策を講じております。

・マスク着用
・消毒液や石鹸での手洗い、うがいの徹底
・入退室時の手指のアルコール消毒
・職場の換気
・WEB会議実施の推奨
・密閉、密集、密接の「三密」の状況の回避の励行
・時差出勤やテレワークの一部導入
・出社直後の検温の徹底、本人および同居家族の体調不良・発熱時の報告
・飛沫感染予防
職種
介護職・ヘルパー
事業所名
訪問入浴 さくら | 株式会社ケアサービス
雇用形態
正社員
施設形態
訪問入浴
住所
東京都練馬区桜台1-4-21F
最寄駅
西武池袋線 桜台駅 徒歩1分
応募資格
初任者研修(旧ヘルパー2級)研修以上
※無資格の方は要相談
給与
月給 215,400円~230,400円
※処遇改善手当10,000円
※資格手当 介護福祉士15,000円
※時間外手当別途支給(サービス残業はありません)
※試用期間は最長6ヶ月。待遇の変更はありません。
勤務時間
8:45~17:45(休憩60分) ※残業はほとんどありません。
休日・休暇
完全週休2日制(日、他1日) 年末年始、年次有給、特別休暇 、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、生理休暇 、育児休業、介護休業、子供の看護休暇
各種手当
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入
昇給
あり 年1回
賞与
年2回(夏・冬)
仕事内容
人生最後かもしれない本当のありがとうを感じられる仕事です
・お客様とご家族様へのご挨拶
・看護師が体温とバイタル確認
・入浴機材搬入と組み立て
・入浴開始
・お客様との会話をしながらお体を洗います
・体を拭いて、髪を乾かします
・歯磨きケア
・入浴後のお片づけ ※3人チームで訪問しますので、役割分担して業務を進めます。
※基本的には定時で業務が終了するスケジュールを組んでおります。残業はほとんどありません。
その他待遇
交通費全額支給(ただし、2km以内の区間は不支給)、従業員持株会制度、確定拠出年金制度、資格取得奨励制度、各種研修制度、勤続年数表彰制度(5年、10年、15年、20年、25年)、各種表彰制度、福利厚生(ベネフィットステーション)、健康診断受診補助、インフルエンザ接種補助、退職金制度(当社規程に準ずる)、制服貸与、産休・育休制度、社員紹介インセンティブ制度、事故保険加入制度、メンタルヘルスサポート、従業員再雇用制度、認可外保育園補助制度
各種保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入
勤務地MAP
管理コード
AA1111
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