【訪問入浴 さくら】登録ヘルパー/パートの求人
・介護福祉士、社会福祉士等チャレンジ支援金支給(合否不問)
・キャリアアップお祝い金(資格取得後)
・ケアマネ等専門職への社内公募制度有り(年1回)
・入社後1ヶ月間のトレーナー制度
・認可外保育園補助
・キャリアアップお祝い金(資格取得後)
・ケアマネ等専門職への社内公募制度有り(年1回)
・入社後1ヶ月間のトレーナー制度
・認可外保育園補助
職種
登録ヘルパー
事業所名
訪問入浴 さくら
雇用形態
パート
施設形態
訪問介護
住所
東京都練馬区桜台1-4-2梅田マンション1F
最寄駅
西武池袋線桜台駅徒歩1分
応募資格
資格あり歓迎
無資格でも応募可能
無資格でも応募可能
給与
[ヘルパー2級] 日給9,200円
[資格なし] 日給8,400円
※試用期間6ヶ月。
※毎年,3月と9月に契約更新。
※給与支給:毎月20日締め 当月末日 銀行振込
※試用期間は最長6ヶ月。待遇の変更はありません。
[資格なし] 日給8,400円
※試用期間6ヶ月。
※毎年,3月と9月に契約更新。
※給与支給:毎月20日締め 当月末日 銀行振込
※試用期間は最長6ヶ月。待遇の変更はありません。
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
※残業はほとんどありません。
※残業はほとんどありません。
休日・休暇
完全週休2日制(日、他1日)
年末年始
年次有給
年末年始
年次有給
各種手当
処遇改善一時金
件数手当
交通費全額支給(ただし、2km以内の区間は不支給)
件数手当
交通費全額支給(ただし、2km以内の区間は不支給)
待遇・福利厚生
制服貸与
旅行・ホテル等割引サービス
EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口)
資格取得奨励制度
各種研修制度
退職金制度
産休・育休制度
従業員持株会制度
確定拠出年金制度
表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰)
健康診断受診補助
インフルエンザ接種補助
社員紹介インセンティブ制度
従業員再雇用制度
認可外保育園補助制度
旅行・ホテル等割引サービス
EAPサービス(メンタルヘルス相談窓口)
資格取得奨励制度
各種研修制度
退職金制度
産休・育休制度
従業員持株会制度
確定拠出年金制度
表彰制度(社長表彰、5年勤続表彰、改善提案表彰、各キャンペーン表彰)
健康診断受診補助
インフルエンザ接種補助
社員紹介インセンティブ制度
従業員再雇用制度
認可外保育園補助制度
昇給
定期昇給制度年1回
賞与
あり(週24時間以上就業が条件)
賞与 年2回(支給対象は勤続6ヶ月以上かつ週平均24時間以上勤務の方)
賞与 年2回(支給対象は勤続6ヶ月以上かつ週平均24時間以上勤務の方)
仕事内容
【本当のありがとうを感じられる仕事です】
・お客様とご家族様へのご挨拶
・看護師が体温とバイタル確認
・お客様のお着替え
・入浴開始
・お客様との会話をしながらお体を洗います
・体を拭いて、髪を乾かします
・歯磨きケア
・入浴後のお片づけ
※3人チームで訪問しますので、役割分担して業務を進めます。
※重い荷物を持つことはありません。
★基本的には定時で業務が終了するスケジュールを組んでおります。
残業はほとんどありません。
・お客様とご家族様へのご挨拶
・看護師が体温とバイタル確認
・お客様のお着替え
・入浴開始
・お客様との会話をしながらお体を洗います
・体を拭いて、髪を乾かします
・歯磨きケア
・入浴後のお片づけ
※3人チームで訪問しますので、役割分担して業務を進めます。
※重い荷物を持つことはありません。
★基本的には定時で業務が終了するスケジュールを組んでおります。
残業はほとんどありません。
勤務地MAP
管理コード
JO0000022066