サービス提供責任者

ケア21三国（訪問介護）

正社員

訪問介護

大阪府大阪市淀川区宮原3-3-11 新大阪プラザビル301

新大阪駅から徒歩約6分

下記いずれかの資格をお持ちの方


～実務者研修修了者


～介護福祉士





◆訪問介護経験者（年数問わず）

月給 23万円～24万円

賞与 平均41万円年（処遇改善手当含む）


賞与を含む想定年収329万円～2年目介護福祉士の場合）





年収例 329万円介護福祉士 入社2年目）





・基本給 175,000円

・地域手当 10,000円

・外勤手当 25,000円

・サ責手当 15,000円

・資格手当


（実務者研修）5,000円

（介護福祉士）15,000円

＊外勤手当は,時間外労働の有無に関わらず


15時間分の固定残業代として支給。


超過分別途支給（平均残業時間10時間程度）

9：00～18：00


1ヶ月単位の変形労働時間制のため変動


があります。

シフトによる

・昇給、賞与あり（人事考課・業績による）


・交通費実費支給（月額上限50,000円）


・各種社会保険完備


・インフルエンザ予防接種


・退職金制度


・組合制度


給与の1.5％月上限3,000円を給与天引き


慶弔見舞金・映画館などの割引優待あり


・持株会制度


・制服貸与

あり

あり

ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。実務者研修もしくは介護福祉士の方限定の求人です。





ケア21の訪問介護


ホームヘルプサービス（訪問介護）は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、身体介護（食事介助、排泄、入浴など）を行うサービスです。ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。





充実の待遇＆福利厚生


ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。





人を育てる研修が豊富


経営理念に掲げる「人を大事にし　人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、働くスタッフの為に年間600以上の講座の研修をご用意しております。職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。





定年制を撤廃しました！


ケア21は2014年より定年退職制度を撤廃しました。定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、従業員それぞれのライフスタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。

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