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ケアサービス・訪問介護・看護
正社員
【訪問看護クレア立花 | 株式会社ケアサービス】正看護師/正社員の求人
施設形態
訪問看護
住所
東京都墨田区立花1-34-12
★訪問看護未経験でも安心できる環境を作っています!
・業務マニュアル整備
・業務中、困ったときに対応できる体制整備(電話サポート)
・教育研修制度整備(本社研修、ご経験にあわせたOJT,希望する外部研修の金額補助)
★サービス担当職員は、現場に専念出来る環境があります。
・訪問業務にタブレット型の記録システムを導入しており、専門事務1名の配置もあるので、記録や電話応対・事務連絡を減らすことができます。
★頑張って頂いたらちゃんと還元しています!
・件数手当(480円)×件数の支給をしています。平均で訪問する件数は月間80件位です。その分は月給+αで支給致します。
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ケアサービス・訪問介護・看護
正社員
【訪問看護おおた | 株式会社ケアサービス】正看護師/正社員の求人
施設形態
訪問看護
住所
東京都大田区蒲田5-32-6サワダビル103
訪問看護の看護師【想定年収500万~★日勤×未経験OK】
完全週休2日制(土・日、および祝日)・業務マニュアル整備・研修制度充実!【年収500万円以上可能】
★訪問看護未経験でも安心できる環境を作っています!
・業務マニュアル整備
・業務中、困ったときに対応できる体制整備(電話サポート)
・教育研修制度整備(本社研修、ご経験にあわせたOJT,希望する外部研修の金額補助)
★サービス担当職員は、現場に専念出来る環境があります。
・訪問業務にタブレット型の記録システムを導入しており、専門事務1名の配置もあるので、記録や電話応対・事務連絡を減らすことができます。
★頑張って頂いたらちゃんと還元しています!
・件数手当(480円)×件数の支給をしています。平均で訪問する件数は月間80件位です。その分は月給+αで支給致します。
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ケアサービス・訪問介護・看護
正社員
【訪問看護クレア平井 | 株式会社ケアサービス】正看護師/正社員の求人
施設形態
訪問看護
住所
東京都江戸川区平井5-21-2
★訪問看護未経験でも安心できる環境を作っています!
・業務マニュアル整備
・業務中、困ったときに対応できる体制整備(電話サポート)
・教育研修制度整備(本社研修、ご経験にあわせたOJT,希望する外部研修の金額補助)
★サービス担当職員は、現場に専念出来る環境があります。
・訪問業務にタブレット型の記録システムを導入しており、専門事務1名の配置もあるので、記録や電話応対・事務連絡を減らすことができます。
★頑張って頂いたらちゃんと還元しています!
・件数手当(480円)×件数の支給をしています。平均で訪問する件数は月間80件位です。その分は月給+αで支給致します。
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ケアサービス・訪問介護・看護
正社員
【訪問介護ひだまり深川 | 株式会社ケアサービス】介護職・ヘルパー/正社員の求人
施設形態
訪問介護
住所
東京都江東区深川2-23-17清澄ビューテラス204
実務未経験の方も歓迎!車の運転ナシ!訪問介護のヘルパー(初任者研修以上を修了された方)【正社員】
訪問介護は初めての方・ブランクのある方も安心してください。
介護福祉士は資格手当有
アピールポイント!
一人一人のお客様と向き合う介護を。
自宅までお伺いするからこそ生まれる信頼関係を大切に、「いつまでもご自宅で元気に過ごしたい」というお客様の願いに寄り添う仕事です。
・訪問介護の経験がなくても、しっかりとした研修があるので安心してください。
・自信をもって一人立ちできるまで先輩が同行します。
・自転車での移動のため車の免許がなくても大丈夫。
・勤務時間帯や曜日はご家庭の都合等に合わせてご相談ください。(平日の日中勤務の方も多数)
・特定処遇、処遇改善一時金の支給で年収50万円以上UP!
・スマートフォン貸与。業務のICT化推進中です。
■訪問介護のご仕事紹介
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ケアサービス・訪問介護・看護
正社員
【訪問介護 蒲田 | 株式会社ケアサービス】介護職・ヘルパー/正社員の求人
施設形態
訪問介護
住所
東京都大田区新蒲田3-15-7
実務未経験の方も歓迎!車の運転ナシ!訪問介護のヘルパー(初任者研修以上を修了された方)【正社員】
訪問介護は初めての方・ブランクのある方も安心してください。
介護福祉士は資格手当有
アピールポイント!
一人一人のお客様と向き合う介護を。
自宅までお伺いするからこそ生まれる信頼関係を大切に、「いつまでもご自宅で元気に過ごしたい」というお客様の願いに寄り添う仕事です。
・訪問介護の経験がなくても、しっかりとした研修があるので安心してください。
・自信をもって一人立ちできるまで先輩が同行します。
・自転車での移動のため車の免許がなくても大丈夫。
・勤務時間帯や曜日はご家庭の都合等に合わせてご相談ください。(平日の日中勤務の方も多数)
・特定処遇、処遇改善一時金の支給で年収50万円以上UP!
・スマートフォン貸与。業務のICT化推進中です。
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